وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تقول الأنوار تعلن عن حاجتها لموظفين في تخصصات العمل.

نبغى نوظف شخصيات مبدعة لتحقيق أهداف محلل إدارة الأداء في دبي.

نتطلع لتوظيف يمتلكون مهارات حل المشاكل لتحقيق الأهداف المرجوة.

المتطلبات هي:
مهارات تواصل زينة, قدرة على التعامل مع طريقة العمل المرتبط بالوظيفة.
بعد التعاون لتحقيق نجاح المشاريع.

نحن نقدم حوافز تنافسية منها بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تشوف نفسك لتكون جزء من عائلتنا, لا تتردد ترسل ملفك الشخصي إلى قسم الموارد البشرية.
نتطلع نلقاك!

المهارات:

- القدرة على العمل تحت الضغط
- التعاون
- تنظيم الوقت
- القدرة على تقديم التقارير
- مهارات التواصل

المهام:

- إعداد التقارير
- تطوير السياسات
- تقييم الأداء
- تقديم المشورة
- تقديم التحليلات

الانشطة الوظيفية

- تُعقد دورات تدريبية مستمرة لمواكبة التغيرات في مجال العمل.
- تعزيز التعاون بين جميع الأطراف من خلال تواصل مفتوح ومستمر.
- تشمل العلاوات مكافآت إضافية عن الأداء المتفوق والإسهامات المميزة.
- خدمة العملاء الممتازة: القدرة على تقديم دعم متميز للعملاء وحل مشكلاتهم بكفاءة.
- التعاون المستمر مع الزملاء لتحقيق الأهداف المنشودة

القدرات المطلوبة

- الامتناع عن استخدام المعلومات السرية لأغراض شخصية أو خارج نطاق العمل.
- سيتم مناقشة الراتب والشروط المالية في نهاية المقابلة.
- تعزيز بيئة عمل إيجابية من خلال دعم التواصل الفعّال بين الزملاء.
- التفاوض بفعالية يتطلب مهارة تحقيق حلول وسط تراعي جميع المصالح.
- يحترم قوانين الشركة: ملتزم بالسياسات وما يخالف التعليمات.

وظائف محلل إدارة الأداء بدبي - وظائف الامارات

وظائف مشابهة