وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان الابتكار الرقمي إلى توظيف محترفين في مجالهم في مجال مهندس طاقة في الكويت.

نبحث عن مرشحين قادرين على حل المشكلات لتحقيق أهدافنا الاستراتيجية.

المؤهلات المطلوبة تشمل:
قدرة على العمل ضمن فريق, معرفة في التطبيقات الحديثة.
نحن مهتمون بـ الرغبة في التحدي لتحقيق رؤية المؤسسة.

نحن نقدم بيئة عمل محفزة مثل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تبحث عن المساهمة في نجاحنا, يرجى تقديم طلب التوظيف إلى الإدارة المعنية.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

القدرة على تصميم وتنفيذ أنظمة الطاقة المتجددة، الإلمام بتقنيات الطاقة الشمسية وطاقة الرياح، القدرة على إجراء التحليلات الفنية والتقنية لتقييم كفاءة الأنظمة، مهارات التواصل الفعالة لعرض الأفكار والمشاريع على الفرق والعملاء، القدرة على إدارة المشاريع وضمان تحقيق الأهداف في الوقت المحدد، معرفة بالمعايير واللوائح البيئية المتعلقة بالطاقة، القدرة على العمل ضمن فريق وتنسيق الجهود لتحقيق نتائج فعالة، مهارات حل المشكلات لتجاوز التحديات الفنية، القدرة على استخدام برامج التصميم الهندسي مثل AutoCAD وMATLAB، الالتزام بالتعلم المستمر لمواكبة التطورات في مجال الطاقة

المهام:

تطوير وتصميم أنظمة الطاقة المتجددة المختلفة، إجراء الدراسات الفنية لتحديد أفضل الحلول الهندسية، تنسيق العمل مع الفرق الفنية والمشاريع لضمان التنفيذ الفعال، تقييم أداء الأنظمة الحالية وتقديم التوصيات للتحسين، إعداد التقارير الفنية وتوثيق الأنشطة الهندسية، متابعة المشاريع والتأكد من الالتزام بالجداول الزمنية المحددة، تقديم الدعم الفني للعملاء والمستخدمين النهائيين، إجراء الفحوصات الدورية على الأنظمة للتأكد من كفاءتها، المشاركة في ورش العمل والمؤتمرات لتبادل المعرفة والخبرات، الحفاظ على التوافق مع اللوائح والأنظمة البيئية المعمول بها

الانشطة الوظيفية

- التعامل مع التكنولوجيا: استخدام الأدوات التكنولوجية بكفاءة.
- التعامل مع الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة
- تشجيع روح الفريق والعمل الجماعي لتحقيق الأهداف المشتركة.
- تجنب الانفعال واتخاذ قرارات سريعة تحت تأثير الضغوط
- الأولوية في اختيار المرشحين تُمنح لمن يتقدم مبكراً ويحقق الشروط.

القدرات المطلوبة

- قيادة الفرق: توجيه وتحفيز فريق العمل لتحقيق أهداف مشتركة.
- قيادة الفرق: يعرف يوجه الفريق ويحفزهم عشان يحققوا الأهداف
- تحليل الأداء وتقييم النتائج من الأدوات الأساسية لتطوير الكفاءات.
- سيتم تحديد المهام والمسؤوليات بناءً على مستوى الخبرة.
- تُحدد زيادات الرواتب استنادًا إلى تحقيق أهداف محددة.

وظائف مهندس طاقة بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة