وظائف قطر

وصف الوظيفة

يسرنا الابتكار الحديث عن فرصة فريدة بخصوص التكنولوجيا للانضمام إلى فريق مدير إدارة موارد بشرية في مدينة الدوحة.

نحتاج إلى أشخاص ذوي كفاءة يتسمون بـ العمل الجماعي لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.

يجب أن يمتلك المتقدم:
إجادة استخدام, مهارات في استراتيجيات التسويق.
نحرص على توفير مكافآت تنافسية منها بيئة عمل مرنة.

إذا كان لديك الحماس للعمل معنا, نتطلع إلى استقبال معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

- إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع احتياجات المؤسسة
- المرونة في التعامل مع التغييرات المفاجئة وتعديل السياسات بما يتناسب مع الظروف الجديدة
- التفاوض الفعال لحل النزاعات وضمان بيئة عمل متعاونة
- القدرة على تحليل البيانات لتحديد توجهات الموارد البشرية وتحسين الأداء
- استخدام تقنيات إدارة الأداء لتعزيز الإنتاجية وتحقيق الأهداف

المهام:

- الإشراف على عمليات الدفع والمزايا للموظفين لضمان الامتثال والرضا
- تقديم الدعم والمشورة للإدارة والموظفين حول سياسات الموارد البشرية والقوانين
- إدارة العمليات المتعلقة بالإنهاء والتقاعد والتحقق من الامتثال للإجراءات القانونية
- متابعة أداء الموظفين وتقديم الملاحظات اللازمة لتحسين الأداء
- تنظيم برامج التدريب والتطوير للموظفين لتعزيز مهاراتهم وزيادة كفاءتهم

الانشطة الوظيفية

- تقديم أداء احترافي يعكس التزام الموظف بالمهنية في كل الأعمال.
- الاحتفال بالإنجازات المشتركة ودعم نجاحات الزملاء.
- يتم تحديد المسؤوليات بناءً على الخبرة والكفاءة.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على تحديد الأهداف الكبيرة ووضع مسارات لتحقيقها
- القدرة على التكيف مع التقنية الجديدة: التكيف مع التكنولوجيا الحديثة وتطبيقها في العمل.

القدرات المطلوبة

- التواصل للوظيفة متاح فقط لمن تتوفر لديهم الشروط والمؤهلات المطلوبة.
- تحط آليات متابعة وتقييم مستمرة عشان تتأكد إن الشغل متناسق بين الأقسام
- الحصول على شهادة تؤهل للامتثال للمعايير المهنية المطلوبة في العمل.
- يستخدم الوقت بشكل استراتيجي لتحقيق الإنجازات المطلوبة
- تركز عملية المراجعة على متابعة الأداء وتحديد مسارات التقدم المستقبلي.

مطلوب مدير إدارة موارد بشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة