وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تطلب شركة التطور والتعيين فوري , تطلب مدير موارد بشرية .
شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مدير موارد بشرية .
يفضل التواجد في أمغرة
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات

المهارات:

- القدرة على تقييم الأداء وتقديم الملاحظات البناءة
- مهارات القيادة والتوجيه الفعال للفريق
- القدرة على إدارة الأزمات وحل النزاعات بين الموظفين
- القدرة على استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية
- مهارات التخطيط والتنظيم للعمليات الإدارية

المهام:

- متابعة التغيرات في القوانين والتشريعات العمالية
- إدارة عمليات التوظيف والاختيار
- تنظيم أنشطة بناء الفريق لتحسين العلاقات بين الموظفين
- إجراء مقابلات عمل وتقييم المتقدمين
- تنظيم وتنسيق برامج التدريب والتطوير

الانشطة الوظيفية

- يحافظ على أسرار العمل: ما يتكلم عن الأمور الخاصة بالشغل برا الشركة.
- تميز معانا وعيش تجربة عمل مليانة إبداع.
- مراقبة استخدام الموارد المشتركة بين الأقسام لتجنب التعارض وتحقيق التنسيق.
- التأكد من أن الأقسام المختلفة تعمل بانسجام دون تعارض في الأولويات.
- مفاوض شاطر، يعرف كيف يتكلم ويوصل لحلول ترضي كل الأطراف

القدرات المطلوبة

- تطوير علاقات الشركاء: بناء وتعزيز علاقات العمل مع الشركاء الرئيسيين.
- الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على التركيز على التفاصيل الصغيرة لضمان جودة العمل.
- تحقيق أغلب المتطلبات يجعل المتقدم مؤهلاً للتنافس بقوة على الوظيفة.
- تطوير مهارات الموظف بشكل مستمر لتحسين جودة الأداء المهني.
- تحديد أسباب المشكلة بشكل دقيق قبل اتخاذ أي قرارات علاجية.

وظائف إدارة الموارد البشرية بأمغرة - وظائف الكويت

وظائف مشابهة